Objetivo:
"Tiene como objetivo brindarle a los trabajadores y a sus familias, una
protección integral en la invalidez, vejez y muerte, para cubrir los
riesgos que puedan afectar su salud."Está conformada por:
PENSIONES:
El sistema cubre riesgos por invalidez, pensión o muerte
El pago corresponde a las tres cuartas partes del salario del empleados, es decir; 16,5% el cual paga un 12,5% el empleado y el 4% el empleado
SALUD:
cubre las contingencias que afectan la salud del trabajador y de su familia
El pago corresponde a un 12,5% del salario del empleado, del cual el empleado paga 4% y el empleado cubre el 8,5%
ARL:
Administradora de riesgos laborales, l. El rango de cotización va desde el 0,5% hasta el 8,7% del valor total de la nómina mensual de salarios.y se determina el porcentaje exacto dependiendo del nivel de riesgo que tengo el empleado.
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